Film da utilizzare in formazione sulla leadership in azienda

Di seguito un piccolo elenco dei film da poter utilizzare in formazione che trattano delle dinamiche tra capo e collaboratore.

Buona visione e formazione!

1 km da wall street
Titolo originale: Boiler Room Regia: Ben Younger
In good company
Titolo originale: In good company Regia: Paul Weitz
Il grande capo
Titolo originale: Direktøren for det hele Regia: Lars Von Trier
The Big Kahuna
Titolo originale: The Big Kahuna Regia: John Swanbeck
Allarme Rosso 
Titolo originale: Crimson Tide Regia: Tony Scott
La Sottile Linea Rossa 
Titolo originale: The Thin Red Line Regia: Terrence Malick
Volevo solo dormirle addosso
Titolo originale: Volevo solo dormirle addosso Regia: Eugenio Cappuccio
Salvate Il Soldato Ryan 
Titolo originale: Saving Private Ryan Regia: Steven Spielberg
Il Diavolo Veste Prada 
Titolo originale: The Devil Wears Prada Regia: David Frankel
Colpo Vincente
Titolo originale: Hoosiers Regia: David Anspaugh
Ogni Maledetta Domenica 
Titolo originale: Any Given Sunday Regia: Oliver Stone
Il responsabile delle risorse umane 
Titolo originale: The Human Resources Manager Regia: Eran Riklis
Gunny 
Titolo originale: Heartbreak Ridge Regia: Clint Eastwood
Gung Ho - Arrivano i Giapponesi 
Titolo originale: Gung Ho Regia: Ron Howard


Giocando si impara a gestire una azienda

Il presupposto è che chi fa apprende molto di più!

Questo presupposto è ancora più valido quando l'argomento è la gestione di una azienda. I corsi esperenziali, soprattutto se posti come gioco, sono certamente il mezzo migliore per fare apprende concetti base quali ad esempio:

  • gestione delle scorte
  • promozione
  • conto economico

In questa direzione si muove un progetto ideato dall'università Bocconi di Milano che ha creato un gioco gratuito su smartphone e tablet che simula la gestione di un chiosco di gelati.

I principi economici che si possono apprendere sono adattabili a qualsiasi impresa e l'iniziativa rappresenta una interessante palestra per mettere alla prova la capacità di gestire una attività economica.

http://www.icecreamempire.it


I tre cervelli applicati alla selezione, formazione e strumenti di marketing management per i contact center

Facilitatore di processi di cambiamento aziendali e professionali
Facilitatore di processi di cambiamento aziendali e professionali

Uno studio molto interessante sul l'applicazione dello Structogram nella selezione, formazione e marketing per i contact center

http://ea2000.unipv.it/file%20per%20numero1-2005/1-05siviero.pdf